Yello Hotel Jambi Peduli Lingkungan Gelar Aksi Word Clean Up Day di Gentala ARASY Pelaku Pembakaran Lahan Ditangkap, Kapolres Sarolangun: Terancam Hukuman 10 Tahun Penjara Komplotan Pencurian Minyak Kondensat PT Pertamina Dibekuk Ditreskrimum Polda Jambi  Ny. Puput Husaini, Bawa IAD Bangka Tengah Juara Pertama Lomba Senam Kreasi Acara Puncak Hari Adat Melayu Jambi ke 2 Dihadiri Langsung Kapolda Jambi 

Home / Berita / Daerah / Kota Jambi

Jumat, 8 November 2024 - 23:12 WIB

Debat Kedua Pilwako Jambi 2024: Diza Hazra Usung “E-Kinerja” untuk Disiplin ASN dan Peningkatan Pelayanan Publik

Debat Kedua Pilwako Jambi 2024: Diza Hazra Usung “E-Kinerja” untuk Disiplin ASN dan Peningkatan Pelayanan Publik

JAMBI – Dalam debat kedua Pilwako Jambi 2024, Calon Wakil Wali Kota Jambi, Diza Hazra Aljosha, menanggapi pertanyaan kritis mengenai ketidakdisiplinan Aparatur Sipil Negara (ASN) yang sering terlihat di luar kantor saat jam kerja. Menanggapi hal ini, Diza memaparkan rencana program yang disebutnya E-Kinerja, sebuah sistem digital yang bertujuan untuk memantau dan meningkatkan kinerja ASN di Kota Jambi.

Diza menjelaskan bahwa E-Kinerja akan mencakup sejumlah mekanisme pengawasan yang ketat dan transparan. Sistem ini akan mengharuskan ASN mengunggah laporan kegiatan harian mereka ke dalam aplikasi, yang secara otomatis akan memantau dan mencatat aktivitas harian mereka. “Dengan E-Kinerja, kegiatan ASN akan dievaluasi setiap hari. Absensi mereka akan berperan besar dalam penilaian kinerja, memastikan bahwa mereka benar-benar menjalankan tugas dengan baik,” kata Diza.

Baca Juga  Perayaan HUT Puja Kesuma ke 6, Maulana-Diza Tampil Sebagai Tamu Kehormatan

Sebagai bagian dari pengawasan yang lebih menyeluruh, pasangan Maulana-Diza juga berencana memasang CCTV di berbagai titik kantor untuk memantau keberadaan dan aktivitas ASN selama jam kerja. “Langkah ini kami tempuh agar tidak ada lagi ASN yang bekerja seenaknya. Mereka akan diminta memberikan pelayanan yang maksimal kepada masyarakat,” tegas Diza.

Baca Juga  Lautan Masa Padati Kampanye Akbar Maulana-Diza di GOR Kota Baru

Tidak hanya itu, program E-Kinerja juga terkait langsung dengan Tunjangan Penghasilan Pegawai (TPP) ASN. TPP akan dihitung berdasarkan kegiatan yang diunggah ke dalam sistem E-Kinerja, memberikan insentif bagi ASN yang aktif dan disiplin, serta mengurangi tunjangan secara otomatis jika kinerja tidak memenuhi standar. “Sistem ini sangat fair. Jika tidak sesuai, TPP ASN akan terpotong otomatis. Ini mendorong ASN untuk memberikan pelayanan publik yang baik dan bertanggung jawab,” jelasnya.

Baca Juga  Ribuan Klien BAPAS Serentak Lakukan Aksi Sosial, Wujud Kesiapan Implementasi Pidana Alternatif

Dengan pendekatan ini, Diza yakin Kota Jambi akan memiliki ASN yang lebih profesional, disiplin, dan berorientasi pada pelayanan publik. Program E-Kinerja yang diterapkan pasangan Maulana-Diza berpotensi menghadirkan pemerintahan yang lebih efisien dan transparan, di mana setiap ASN diharapkan bekerja secara maksimal demi kemajuan dan kesejahteraan masyarakat Kota Jambi.

Share :

Baca Juga

Berita

Ciptakan Situasi Aman dan Damai Jelang Pilkada 2024, Kapolsek Jambi Timur AKP Edi Mardi Silaturahmi Kamtibmas

Berita

Peredaran Ganja siap Edar Digagalkan BNNK Jambi, Dua Pelaku Turut Diamankan 

Berita

Buka Rakor Lintas Sektoral Operasi Mantap Brata 2023-2024 Wujudkan Pemilu Aman dan Damai, Ini Penyampaian Kapolda Jambi

Berita

Rekonsiliasi Pasca Pilkada Serentak 2024 di Provinsi Jambi, Ditintelkam Polda Jambi Gelar FGD

Berita

Jadi Narasumber Diskusi Publik Polda Jambi, Kadis Kominfo Provinsi Gencarkan Sosialisasi Bahaya Judi Online

Berita

Kapolda Jambi Pimpin Sertijab Wakapolda, Brigjen Pol. B. Ali, S.H.,S.I.K Resmi Gantikan Brigjen Pol M Mustaqim

Berita

Dansat Brimob Terima Kunjungan Siswa Diktukba Polri dan Kenalkan Tupoksi Satuan Brimob Polda Jambi

Berita

Kodim 0416/Bute Bangun Saluran Air Bersih untuk Ponpes Babul Muarif dan Warga Desa Timbolasi